履歴書と職務経歴書ってパソコンで作って出してるんだがいけないことなん?

1 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:51:21.965 z1P3zrs6M.net
手書きじゃないとだめだよって前親に言われたんだが
まだそんな時代なんか?
2 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:53:10.885 ufUwTHqf0.net
手書きが理由で落とす事はないけど
印刷が理由で落とす所はあると思う
5 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:54:43.178 z1P3zrs6M.net
>>2
しょうもない会社だな
こっちからも願い下げだからこのまま印刷でいこう
3 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:53:48.988 cjQamrym0.net
手書きの方が加点されることもある
4 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:54:29.497 cjQamrym0.net
流石にダメではないと思うよ
6 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:54:50.519 pdozu5260.net
応募する業界にもよる
字が綺麗なだけが自慢の奴オワタ
7 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:56:08.780 2sqJ9Anor.net
未だに手書きに拘るとこはまあまあある
8 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 15:59:21.399 Lf3iDH+00.net
>>1
経歴書は印刷で評価下がるって聞いたことない
履歴書は、会社によって違うから調べろよ

そんで手書きじゃないとダメなところ用の履歴書は、一回印刷して出して
上からなぞって書くんだよ。これで失敗もしにくいし綺麗に書ける

10 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:01:13.554 z1P3zrs6M.net
>>8
履歴書も印刷でいいだろ
ようわからんその文化
みやすいじゃん印刷の方が
15 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:04:58.456 cjQamrym0.net
>>10
実力が同じくらいの人どっちか選ぶってことになった時、態度やらを参考にする
そういう時手書きはアピールになる
実力で黙らせられるなら楽な方でいい
17 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:06:08.624 Lf3iDH+00.net
>>10
それは手書きを要求する会社に言ってくれ
俺はそういう会社に対する策を言ったに過ぎん
9 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:00:05.778 wz53N1QVp.net
相手に読んでもらう前提の書類なんだから一番の誠意は読みやすい書類を作ることなのでpcで作って印刷が正解だと俺は思うんだが…
手書きはただの自己満足、相手に俺は誠意を込めて手書きで書きましたよって誠意の押し売りをしてるだけ
読む為のものなんだから読みやすさが誠意だよ
53 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 17:29:42.410 w0eB2ZRGM.net
>>9
そういう中身のないものを評価するのが日本
11 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:01:32.376 OG8cogGy0.net
手書きは主にネットに疎い時代遅れな専門職
それ以外は手書き指定無い限りPCでok
12 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:02:34.850 VNepO5NC0.net
こちらとしてもまともな会社かどうか判断せにゃならんからいい材料になる
面接で手書きでないことを話題にした時点でアウトな会社
14 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:04:32.107 z1P3zrs6M.net
>>12
これ
本質がみえてない無能企業
13 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:03:51.960 z1P3zrs6M.net
写真も印刷で白黒だけど1個内定もらったぞ
いかんのか?
写真も金かかるでな
家で自撮りで撮って終わりや
16 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:05:00.908 WG6YX3dc0.net
この問題は未だに履歴書手書き云々言う会社なんてこっちからお断りだわw
って精神持てばいいだけだけど応募する以上当然可能ならそこに受かりたい人も多いだろうし
この手の情報見ると手書きのがいい、無難、って絶対書かれてるから結局手書きする人が多いんだろうな
18 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:06:18.304 z1P3zrs6M.net
ヤギッシュっていうサイト
履歴書も職務経歴書も作れるから助かる
こういうサイトある時点でそもそも容認してるって捉えておけ?
19 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:08:08.730 lLIbOellr.net
ITとかパソコンとか使うのが当然系の会社なら逆に手書きだと
こいつOfficeソフトすら扱えないのかってまあ落としはしないけど思っちゃうんじゃない?
あと業種的に趣旨理解してないとも取れるし
21 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:10:38.509 cjQamrym0.net
>>19
さすがに履歴書書けないのはワード使えないからだとはならんよ
老人ならちょっと疑うけど

IT系なら作品見ることもあるし技術求めてるならそっちで判断する

25 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:17:45.633 TDngFuIAx.net
>>19
職務経歴書は自作するけど履歴書はテンプレDLして中に書き込むだけだからあんま変わらないと思う
ただ印刷の方で楽して安上がりで済めば何も問題はないし手書きにこだわる必要も感じない
20 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:10:00.170 bQVtvxyE0.net
昔バイトしてたところは本文はもちろん、写真もカラープリンタで印刷したった。
22 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:11:57.593 z1P3zrs6M.net
>>20
写真だけはカラーにしとくか
23 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:12:38.981 cjQamrym0.net
就活を100点満点のテストと考えるなら手書きは3点くらいの効果はあるんじゃない?
そんなの誤差だし手間かけるにはコスパ悪いと思ったらやらなきゃいい
昔みたいに手書きじゃないとダメみたいなことはなくなった
24 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:16:25.682 wK/ivlgNM.net
印刷の早慶卒と手書きのニッコマ卒
手書きの早慶卒と印刷のニッコマ卒
志望内容とか同程度だとしたらどっちを取るか考えたら答えは見えるで
26 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:20:13.014 z1P3zrs6M.net
>>24
面接で1回噛んだやつと全く噛まなかったやつ比べるくらいしょうもない違いだと思う
仮にそれ以外の要素がマジで全く同じなら手書きのやつ取るかな俺が面接官なら
そんなことは有り得ないけどな
27 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:21:46.695 nNIcGUeI0.net
アルバイトなら問題ない
用紙もコンビニコピーでいける
28 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:22:26.406 z1P3zrs6M.net
>>27
もちろん正社員の面接な
29 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:24:36.266 v7h8qOOPa.net
最近転職したけど全部パソコンでやったわ
エージェントの話ではむしろパソコンの方がいいらしい
実際はしらんけど
30 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:30:20.211 nNIcGUeI0.net
正社員は難しい
会社によって考えが違うってのが今時の考え
ただ一つ言えるのが
今時、手書きを強要するような会社は古臭い考えの会社で
逆にそんな会社で働きたいですか?ってレベル
31 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:31:54.627 Lf3iDH+00.net
もっと現実的に採用の面から言うと

手書きを求めるのは、性格なんかの判断も求められる新卒寄りの要素
むしろ字が綺麗な奴は、手書き書類は自分のアピールの一つになるからね

中途採用なら経歴重視だから、経歴書に書かれてる経歴そのものを重視する
経歴書にはフォーマットがないから、読みやすさとか必要十分な内容が載ってるかどうかは
その人の情報をまとめる能力自体も問われてると思って間違いない

34 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:38:29.677 z1P3zrs6M.net
>>31
なるほど
中途で手書きじゃないとダメなとこ(あるか知らんが)はよりクソってことだな
32 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:33:07.743 LVIOXSKlM.net
印鑑押せ
33 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:34:18.990 v7h8qOOPa.net
あー新卒なら手書きもあるのか
手書きは学生バイトみたいで感じが悪いと言われたぞ
35 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:39:28.061 WG6YX3dc0.net
>>33
まぁ身も蓋もないけど結局は会社と面接官次第だからね
36 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:43:17.652 fELBuvbh0.net
手書きを求めるってどういう理屈なんだ?
会社入ったって手書きで文字書くことなんてほぼないのに。
しかも下手だったりしたら逆効果じゃないの?
39 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:50:46.452 Lf3iDH+00.net
>>36
自分も、本当は手書きの必要性はない派だけど
採用する側で考えると、手書き書類で字の汚い奴ってのは、ある種落とすのが楽なんだよね

雑な字を書く奴=雑な仕事をする奴、と言うステレオタイプな判定なんだろうけど
印刷書類で「こいつ雑な仕事しそうじゃね?」って提起すると、意見が分かれちゃう
手書き書類だと、そこがほぼ満場一致になる

多分そういう判定してる会社は、手書き書類に対して
「綺麗な字じゃなくてもいいから丁寧に書いてください」とか案内してると思うよ

37 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:45:21.618 nNIcGUeI0.net
楽するなって事だろうwwwwwww
で、文字から人となりがわかるとかいう理屈wwwwwwwwww
38 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:46:23.973 wLbXN26d0.net
手書きだと一枚書くだけで精神がごっそりすり減るから印刷がいいよ
どうせ落ちるんだから多く受けれる方が絶対効率がいい
40 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:51:39.188 S21rUkQH0.net
汚い字で手書きで出されるより好感が持てる
41 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:52:29.532 pgmlkfel0.net
ちゃんと会社ごとに書き直してるか?
42 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:53:27.396 z1P3zrs6M.net
>>41
基本そのまま
志望動機だけ書き換えて日付も変えてる
44 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:54:58.274 pgmlkfel0.net
>>42
経歴書も書き換えるぐらいのほうがいいぞ
46 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:56:08.137 z1P3zrs6M.net
>>44
そんな頻繁に書き換えるとこなんてなくない?
47 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:56:35.289 pgmlkfel0.net
>>46
経歴のアピールしたいポイント変わらないか?
48 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:58:10.692 z1P3zrs6M.net
>>47
んー別に同じような業種だしないかな
バレてるかな使い回してること
49 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 17:00:02.493 pgmlkfel0.net
>>48
どこ行っても仕事内容同じなら結果的に変わらんこともあるかもしれんが
書き換えるベースで考えといたほうが俺は良かったな
45 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 16:55:48.151 v7h8qOOPa.net
経歴書がアピールポイントなんだから書き換えないのは論外
50 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 17:00:34.629 XF8FP9xxr.net
バレないしそんな書くこと変えられるほど経験豊富だったら引く手数多だからどっちみち気にしなくていい
51 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 17:01:04.057 kteOefvz0.net
マジレスする
新卒と違って中途は仕事の能力を見られるから、手書きよりワードエクセル使いこなせますアピールの方が重要
つまり手書きよりきちんとしたレイアウトで読みやすくわかりやすく簡潔に、誤字誤変換のないパソコンで作った書類の方が評価される
仕事でお客さんに出す書類だと思ってミスなくわかりやすく作ること
52 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 17:12:50.409 Lf3iDH+00.net
会社ごとの違いは意識した方がいいよ

面接まで行ったら「何でうちを受けた?」は絶対聞かれる話だし、
業界が同じでも、会社ごとの差を意識して話ができた方が採用率も上がる

テンプレ書類で応募というか数打ちゃ当たる方式でやってると
間違いなくそれって会社にはバレると思った方がいい

54 :以下、?ちゃんねるからVIPがお送りします 2021/04/22(木) 17:34:46.222 pCyQKGjM.net
書けるだけの職歴のない奴にとっては
羨ましい悩みだな